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对于教职员工

创建这个表格,并由伯克利法律财政援助办公室所有,并支付以下奖项给学生适当的渠道:

  • 奖金或奖励,如写作奖和审判大赛颁奖
  • 奖,以有利于学生的教育是关系到一个类或课程材料一次性活动贡献有限(只要学生没有得到补偿,否则将被雇用的个体履行工作。)
    请记住以下几点:

    (1)大学是根据教育部门规定义务包括学生的经济援助计划的资金;和

    (2)由学校为学生提供的财政援助必须处理和纳税和代扣税的目的正确的报道。

不知道这是“支付”学生适当的渠道呢? 

请查看由伯克利法律业务服务,人力资源和财务援助团队拼凑完整的伯克利法律指导文件,提供资金给学生“。

 

提醒:

1)在上一学年(秋季,春季,夏季为注册)和/或注册或资格为当前或下一学年注册的学生被定义(水落春夏)

2.) If term ‘reward’ is used, cannot be for work performed if job would otherwise be fulfilled by a hired individual. ‘Compensation’ implies work, and this implies a employee-university relationship and there are benefits & tax withholding implications. Please contact Berkeley Law HR if you have questions about this.

3.) 仿佛他们是补偿学生不应该答应奖项。 财政援助(FA)的奖项,在某些情况下,干扰其他援助来源,如果学生已经在他们的发限制,从而 学生可能并不总是得到额外的现金在手,为你的奖结果。这一说,通常奖励旅游教育/研究相关的费用不会影响其他财政援助奖项,作为足协限制可以增加,以适应实际费用。 然而,特别是当你作出裁决书本科财政援助接受方,我们不能保证学生将获得现金在手。

如果您对以上信息有任何疑问,请联系财政援助的法学院主任(emcswiggen@law.berkeley.edu)